TENDENCIA

abril 28, 2026

Confianz reconocimientos en Legal 500 y Chambers Europe. En su edición 2025, Legal 500 ha incluido por primera vez a Confianz en su directorio, reconociendo nuestra práctica en Commercial, Corporate and M&A. A su vez, Chambers Europe ha renovado su confianza en la firma y en Manuel Urrutia Subinas, quien …

La gestión de herencias internacionales puede convertirse en un proceso complicado. Cuando los bienes o los herederos están en distintos países, surgen obstáculos fiscales y jurídicos que pueden retrasar la sucesión. Sin una planificación adecuada, los trámites se alargan y las cargas impositivas pueden ser mayores de lo esperado. Si …

Un reconocimiento a la excelencia jurídica Hoy celebramos un logro que reafirma nuestro enfoque: Confianz y nuestro Director General, Manuel Urrutia, han sido rankeados en la guía Global Chambers & Partners 2025 en la categoría Corporate/M&A: Mid-Market  una de las clasificaciones más prestigiosas del sector legal a nivel global. Este …

La reciente resolución del Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC), vinculada al tratamiento fiscal de las empresas familiares, ha encendido las alarmas en este importante sector de la economía española. Esta decisión, publicada el pasado 24 de septiembre, introduce nuevos requisitos para acceder a las exenciones del Impuesto sobre el Patrimonio y …

Este año, Manuel Urrutia , nuestro socio fundador, celebra su noveno año consecutivo siendo reconocido por Best Lawyers en la categoría de Corporate & M&A , mientras que Álvaro Mendiola alcanza su sexto año consecutivo en Derecho Tributario . Estos hitos son testimonio de su experiencia y compromiso con ofrecer …

Las empresas familiares miran con optimismo el futuro económico de España, pero al mismo tiempo están preocupadas por los cambios regulatorios y abogan por una mayor seguridad jurídica. Estas son las principales conclusiones que se desprenden de la encuesta realizada entre quinientos empresarios de compañías familiares en el marco del …

Igual que cualquier otra organización, las empresas familiares no están exentas de conflictos. Y como las disputas son inevitables, lo más inteligente es asumirlas como una oportunidad de cambio, fortalecimiento organizacional y crecimiento.  4 posibles causas de conflicto en una empresa familiar En la empresa familiar se mezclan los factores …

Por definición, una empresa familiar es aquella en la que una familia empresaria es la propietaria mayoritaria. Sin embargo, en lo que respecta a la administración y dirección de la sociedad, la familia empresaria puede tener un nivel de implicación variable en los órganos de gobierno corporativo. En este artículo nos …

En una familia empresaria cualquier divorcio tiene importantes implicaciones empresariales. En este artículo repasamos los distintos escenarios que pueden presentarse y cómo preverlos con antelación. Dos divorcios por cada tres matrimonios Es un hecho. Las posibilidades de que una pareja acabe separándose son muy altas. Según datos del Instituto Nacional …

No me cansaré de repetirlo: una transición generacional ordenada en la dirección y la propiedad es quizás la clave principal para la supervivencia de las empresas familiares a largo plazo. Y una herramienta muy útil para lograrlo es el convenio o protocolo familiar, un acuerdo integral en común para todos …

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